El autor de Psicologia Transformadora es un apasionado explorador de la relación entre conciencia, liderazgo, ética y desarrollo organizacional. Centrado en cómo la madurez emocional y la responsabilidad sistémica impactan la prosperidad, dedica su trabajo a estudiar cómo los estados internos determinan la cultura y el rendimiento en empresas y sociedad. Promueve una visión humanizada de la economía donde los resultados financieros y el impacto social nacen de una conciencia integrada.
Transforma la cultura organizacional gestionando emociones y patrones emocionales que impactan relaciones y decisiones clave.
Descubre cómo la autoconciencia influye en la toma de decisiones directivas a través de los tres selfs y la gestión emocional.
Descubre cómo la meditación fortalece la toma de decisiones, equilibra los tres selfs y mejora el liderazgo estratégico.
Identifica las señales emocionales que afectan la cohesión y el rendimiento en equipos de alto desempeño para evitar conflictos.
Descubre cómo la filosofía marquesiana integra los tres selfs para transformar la resolución consciente de conflictos.
Descubre por qué las métricas clásicas ignoran la madurez emocional y la conciencia en el éxito organizacional real.